تخطى إلى المحتوى

دورة نظم أحكام شؤون الموظفين

  • بواسطة
دورة نظم أحكام شؤون الموظفين

دورات تدريبية في إدارة الموارد البشرية
Human Resources Management.



يتشرف مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير (Q Space Training) بدعوتكم للتسجيل في الدورة التدريبية المميزة : دورة النظم المتقدمة لتخطيط وتنفيذ ومراقبة أنظمة وأحكام شؤون الموظفين

تقام الدورة بالرياض 31 مايو
وكذلك تقام الدورة بـالأسكندرية 7 يونيو

وكذلك تقام الدورة بدبي 14 يونيو

وكذلك تقام الدورة بالدوحة 5 يوليو

وكذلك تقام الدورة بماليزيا 26 يوليو

الأهداف العامة :
تهدف الندوة التدريبية للتعرف على :

• المفاهيم الأساسية في مراقبة أنظمة شؤون الموظفين والموارد البشرية
• تقييم أداء الموارد البشرية
• بنية المستويات الهرمية في المنظمة وأدوارها
• الأسس العلمية لتخطيط القوى العاملة
• استقطاب الموارد البشرية وإجراءات التوظيف والاختبارات
• مهارات تحريك دوافع العاملين وتوفير ظروف عمل مناسبة
• تنظيم وإدارة وقت الموارد البشرية
• نظم وإدارة التدريب
.

المشاركون :
• مدراء ورؤساء أقسام إدارات الموارد البشرية وشؤون الموظفين
• مدراء ورؤساء أقسام إدارات التدريب وتنمية الموارد البشرية
• موظفي أقسام وإدارات شؤون الموظفين والموارد البشرية
• من له اهتمام بتلك الموضوعات الهامة.

للاستفسار عن الـ(محتوي العلمي – رسوم – تسجيل) يرجى الاتصال او ارسال بريد اليكترونى :
أحمد القعيد : Training Coordinator
هاتف – فايبر – واتس أب- / ****1095****56
البريد الالكتروني : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المدونة)

كما يعلن المركز عن توافر عشرات الدورات التدريبية المميزة المؤكدة خلال الأشهر (إبريل – مايو-يونيو) : في كل المجالات العلمية والعملية (يرجي الضغط علي الرابط):


للتسجيل المبدئي اضغط هنا

فيما يخص الشهادات فهي معتمدة من مركز فضاء قطر للتدريب والتطوير (Q Space Training) باللغتين ( العربية والإنجليزية ) ، كما يمكن اصدار شهادة معتمدة من كامبريدج في جميع المجالات.

دورات تدريبية في إدارة الموارد البشرية
Human Resources Management.

1 – دورة مـحـاور التمـــيز لمسئولـي التدريــب والتطويـــر
2 – دورة المهارات المتقدمة لمقابلات التوظيف
3 – دورة البرنامج المتكامل في إعداد المدربين
4 – دورة التدريب والتطوير في ظل المعايير الدولية
5 – دورة المعايير العالمية في التوظيف والإختيار والتعيين
6 – دورة مبادىء إدارة الموارد البشرية
7 – دورة ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين
8 – دورة الأساليب الحديثة في تطوير الموارد البشرية
9 – دورة ادارة التعامل في الموارد البشرية
10 – دورة مهارات تقييم أداء العاملين
11 – دورة إعداد وتطوير أدلة سياسات وإجراءات الموارد البشرية
12 – دورة استراتيجيات إدارة عملية تقييم أداء الموظفين وتنسيقها ومراقبتها (دورات تدريبية متقدمة)
13 – دورة إدارة المشاريع في الموارد البشرية للتطوير الإداري والتدريب
14 – دورة تحليل وتوصيــف وتقييــم الوظائــف وتخطيط المسار الوظيفي
15 – دورة المتغيرات العالمية وأثرها فى إدارة وتنمية الموارد البشرية
16 – دورة تطوير نظم الأداء وإعادة هيكلة الموارد البشرية لتحقيق التفوق التنافسي
17 – دورة تأهيل محللي ومنسقي التدريب ومتابعة برامج التدريب أثناء العمل
18 – دورة إدارة الموارد البشرية بالكفاءات (Competency Based HR)
19 – دورة مهارات التوظيف والتعيين والاختيار (دورات تدريبية متقدمة)
20 – دورة تنمية مهارات مسئولي التدريب والتطويـــــــــر
21 – دورة المهارات المتقدمة فى الموارد البشرية
22 – دورة تنمية مهارات الموارد البشرية وشؤون الموظفين
23 – دورة تنمية مهارات التميز الشخصي والابداع الوظيفي
24 – دورة التـــــدريب والتنميــــة البشريـــة المعاصــرة
25 – دورة إعداد وتأهيل المدربين
26 – دورة الإستراتيجيات المعاصرة في تحديد الإحتياجات التدريبية
27 – دورة استراتيجيات تعزيز التطــوير والتـدرج الوظيفــى وتحديد الفجـوات والثغرات التدريبيــة
28 – دورة تحليل كفاءة وجدارة الأداء الوظيفي وتوصيف الوظائف والمكافآت والمزايا
29 – دورة الإتجاهات المعاصرة في إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
30 – دورة مهارات تحديد الاحتياجات التدريبية ووضع خطة التدريب المتكاملة
31 – دورة تقييــم وتحديـد أحتياجـات التدريــب لتعــزيـز وتحقيــق الاهــداف
32 – دورة الاتجاهات الحديثة لقياس الأداء باستخدام KPIs وتحديد المســار الوظيفـــي (دورات تدريبية متقدمة)
33 – دورة تطوير الموارد البشرية حسب معايير الجودة الايزو وبطاقات الأداء المتوازن (دورات تدريبية متقدمة)
34 – دورة النظم الحديثة في تخطيط وتنظيم القوي العاملة والتعاقب الوظيفي وسياسات التحفيز
35 – دورة إعداد مدير التدريب الفعال وفن صياغة وإعداد الخطط التدريبية
36 – دورة التدريب الفعال وقياس عائد التدريب
37 – دورة بناء الخطة التدريبية السنوية / إعدادها وتنفيذها وقياس عائدها
38 – دورة إدارة التميز في الموارد البشرية
39 – دورة أســـاليب إعـــداد خــطط ومـــــوازنــات التـدريب
40 – دورة الإدارة الحديثة والشاملة للموراد البشرية.
41 – دورة الإبداع والجودة في التدريب الاستراتيجي وتحقيق الأهداف الوظيفية والتنظيمية
42 – دورة تحقيق التميز التنظيمي في التطوير الأدارى وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
43 – دورة تنظيم وإدارة قطــاع التـدريب وتنمية الموارد البشرية
44 – دورة تــــطبيـق إدارة الجــودة الشـــاملة في نــظم التـــدريب
45 – دورة إعداد المــدربــين T.O.T
46 – دورة تكنولوجيا الأداء البشري، مدخل جديد لزيادة فعالية المدير العربي (دورات تدريبية متقدمة)
47 – دورة إدارة المخاطر في الموارد البشرية
48 – دورة حقل البحث والتدريب في عصر المعلومات
49 – دورة التخطيط الفعال للموارد البشرية
50 – دورة الإجراءات المتقدمة لسياسات شؤون الموظفين والتطوير الإداري (دورات تدريبية متقدمة)
51 – دورة تقييم وقياس العائد من التدريب
52 – دورة تحقيق الكفاءة والجدارة المهنية لمنسقي الموارد البشرية والتدريب

أحمد القعيد : Training Coordinator
هاتف – فايبر – واتس أب- / ****1095****56
البريد الالكتروني : (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المدونة)

طابت أوقاتكم دائماً بالسعادة والاستفادة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.